وی در خصوص "فوق العاده شغل" 50 درصدی کارمندان در دولت قبل یادآور شد: مشاغلی که نیاز زیادی به آنها هست دولت می تواند تا 50 درصد نیز فوق العاده برای جذب این افراد قرار دهد. دولت قبل هم تشخیص داد در برخی دستگاه ها این 50 درصد را بدهد، اکنون هم شاهد هستیم که برخی از دستگاه ها 50 درصد فوق العاده را می گیرند و برخی نمی‌گیرند، قانون مشخص کرده با تصویب هیئت وزیران و تایید سازمان مدیریت و برنامه ریزی این تفاوت پرداختی صورت گیرد، ما این تصویب ها و تایید ها را به دلیل فقدان منابع مالی نداشتیم. 

نوبخت ادامه داد: سال گذشته مصوبه ای بود که سازمان مدیریت و برنامه ریزی اختیار کامل تصویب این بودجه را داشته باشد، ما روی نظام پرداخت کار کردیم تا این نابرابری ها جبران شود.

معاون رئیس جمهور افزود: در اولین فرصت قانونی نیز سازمان مدیریت این کار را انجام داد، لذا عنوان کردن اینکه افزایش حقوق مربوط به نهادهای حاکمیتی است درست نیست.

نوبخت تاکید کرد: عده ای تحریک شده اند که این افزایش حقوق شامل شما نمی شود. زیرا اطلاع رسانی غلط و غیر اخلاقی انجام شده بود، چرا با اطلاع رسانی غلط مردم را به اشتباه می‌اندازید، خبرگزاری ها لازم است که اخلاق رسانه ای را رعایت کنند.

*افزایش 20 تا 40 درصدی حقوق بازنشستگان

رئیس سازمان برنامه و بودجه با توجه به اقدامات صورت گرفته از سوی دولت برای شاغلین گفت:  12 درصد به حقوق شاغلین در سال 95 اضافه شده، در مورد بازنشستگان هم که قریب به 12 هزار نفر هستند و بخشی از آنها حقوقی بین 750 هزار تومان تا یک و نیم میلیون تومان دریافت می کردند اقداماتی را انجام داده ایم و به طور متوسط به حقوق آنها 20 درصد اضافه کرده‌ایم.

وی تصریح کرد: کسانی که 750 هزار تومان حقوق می گرفتند 40 درصد حقوقشان اضافه شده و حداقل حقوق سال آینده آنها یک میلیون تومان خواهد بود. بنابراین دولت توجه ویژه ای را برای کاهش این فاصله و نابرابری انجام داده است.

سخنگوی دولت همچنین تصریح کرد: دولت برای بازنشستگانی که مطابه پاداش دارند 4 هزار و 500 میلیارد تومان در نظر گرفته تا همه کسانی که طلب دارند بتوانند پاداش خود را بگیرند